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西电新闻网讯（记者 群多少个人扫二维码进不去 陈圆）12月19日下午，校领导民主生活征求意见主题座谈会在北校区第三会议室举办来源学校17个学院和体育部的20余名青年教师，围绕学校改革进行、教导教学、学科建造、科学探讨、能人培育及学习生活等方面群多少个人扫二维码进不去关注的难题交流意见，建言献策。
校长杨宗凯，总会计师谢军占，副校长高新波、石光明，校长助理石峰参与座谈，并就相干难题回应教师关切座谈会由校长助理王泉主办人工资源部、科学探讨院群多少个人扫二维码进不去相关负责同志参与座谈座谈会上，与会教师先后发言，就本人及身边教师关注的难题交流意见。
大伙显示，映入西电事业以来，在学校为青年教师提供的良好平台上获得了锻炼，获利了前辈的悉群多少个人扫二维码进不去心指导，私人取得了成长进步特别是近一段时间，学校推进的概括改革，让青年教师感触到学校迸发出新生机，展现出新气象，期望更快更好地融入此中，为学校的长远进行奉献力量。
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同一时间，大伙对办公场地吃紧、南北校区通勤时间长、住房及子女入学等难题显示困扰，也对交叉学科探讨、教学课时、文理科进行、职称评聘及私人职业进行等方面的碰到的难群多少个人扫二维码进不去题提议提议杨宗凯做总结讲话他说，青年教师是学校的未来和期望。
西电正处于高等教导现代化的流程中，相应的治理效劳、环境设备等尚在改善中，大伙从学校进行出发提议了众多建造性意见，传群多少个人扫二维码进不去导出青年教师的正能量，以及对学校事业的了解和包容，鼓励学校把事业做得更好，为教职工缔造更优质的要求。
杨宗凯指明，学校正好推进两个体系和两个体制的改革，对教师立德树人的能力提群多少个人扫二维码进不去议了更高的请求学校将在教师的培育上下很大的功夫，为教师职业健康进行保驾护航青年教师要在科研上投入十足的精力，也要高度重视教学能力的提高，要多前进辈请教学习，练好扎实的教学根本功，为职业进行奠定良没有问群多少个人扫二维码进不去题根基。
同一时间，也要重视育人方面的职业进行，努力创新形式方法，在培育弟子的创新能力、学习能力、批判性思维能力，以及团队精神等方面有所作为最终，杨宗凯谈到，经过概括改革，西电群多少个人扫二维码进不去要建立现代化的教导体制，为教职工提供更没有问题教学、科研、事业、生活、环境和效劳，学校也要进一步增强消息化事业，把西电塑造成“人力智能+”大学。
年青人要摒弃“等靠要”的思想，群多少个人扫二维码进不去善于抓住机会，踊跃投入到这一流程中去，多开少许紧密联合时期特征的有挑战性的课程，踊跃参加到教书育人的进程中去，从而实现私人价格，获利职业进步，为西电的一流建造奉献力量 更多
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